Pasante de Talento Humano

Objetivo del Puesto

Brindar soporte administrativo y operativo al departamento de Talento Humano para asegurar la correcta gestión documental y el flujo eficiente de los procesos de reclutamiento y administración de personal.

Perfil Requerido

• Estudiante de últimos semestres de las carreras de Adminitración, y Psicología.
• Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio o avanzado.
• Manejo intermedio de herramientas de Inteligencia Artificial.
• Disponibilidad de tiempo completo.

Funciones Principales

• Mantener y actualizar archivos físicos y digitales del personal.
• Colaborar en la elaboración y control de contratos, memorandums y comunicados internos.
• Colaborar en el trámite de alta y baja de colaboradores ante la Caja de Salud bajo supervisión.
• Apoyar en los procesos de reclutamiento y selección mediante el filtrado de CVs y coordinación de entrevistas.
• Realizar tareas administrativas de apoyo general al área.

Habilidades Deseadas

• Comunicación efectiva.
• Organización y gestión del tiempo.
• Atención al detalle.
• Confidencialidad y ética profesional.

Beneficios

• Excelente clima laboral y aprendizaje constante.
• Oportunidades de crecimiento profesional dentro de la organización.

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